什么才是测试人员的核心竞争力？
在国内it行业界，有一个无法解释的现象，就是在35岁后的大龄从业者容易被辞退。网上也能经常看到xx在大公司被辞退了。现实真的是这样吗？看到的不一定是真的，其实这只是很少一部分人，我们身边也有大部分高龄从业者。但是我们必须要有居安思危…
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软件测试管理工作上90%会遇到的问题
1、测试负责人要进行严格的测试进度跟踪吗？很多时候，由于人力资源的不足，测试项目负责人都是在执行测试，这样就使整个项目缺乏控制，一些问题（例如：有些成员的缺陷质量不够合格；开发人员修改不及时，系统某些功能发生严重问题导致部分功能…
怎么从零开始组建测试团队？
当有一天你被leader赏识，需要让你组建自己的测试团队，你应该会怎么做呢？下面就笔者以前组建团队的经验给出一些指导性建议。1、根据未来的研发计划，评估需要的人首先要计算所需要的人，哪些类型的人。团队的人数不是越多越好的，人数越多…