搜索结果计 38 条

想入软件测试的“小白”,这些你都了解了吗?
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想入软件测试的“小白”,这些你都了解了吗?

2403 wenti

今天咱们来聊聊小白如何快速入门软件测试,对于新手来说,软件测试行业就像一个围城,很多城外的人想进来(薪水相比其它行业要高),作为一个门外汉,容易陷入到“广泛搜索却又无处下手”的困境,若想进入软件测试这个行业,还是有些难度的。我呢,做…

软件测试总结--用例结构设计
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软件测试总结--用例结构设计

3556 tester

测试用例设计与编写,直接影响测试的质量与效率,所以,一个好的测试用例架构必不可少。笔者编写测试用例曾用过word、excel、禅道、testlink、QC等工具,由于笔者现公司对禅道进行了二次开发,支持在线编写用例,多种格式导出,用例批量复制等功能…

测试需求分析怎么做?(下篇)
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测试需求分析怎么做?(下篇)

3393 irene

掌握了系统整体需求说明书的主要组成部分后,测试人员需要对系统进行各个模块的细化需求提取工作。为了整理提取需求方便,我们可以使用Excel来管理项目测试细化需求文件。通常我们也可以将提取后的内容录入测试管理工具中,例如QC等,录入的信息将和…

软件测试的面试官在想什么?
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软件测试的面试官在想什么?

2300 princess

在找工作的过程中,必不可少的要经过面试环节,我们会做各种各样的准备,在网上去看很多面试题,面试经,想必大家也很想知道,面试的时候,面试官到底在想些什么?为什么问我这样那样的问题,有些明明跟现在这份岗位的要求无关嘛,下面来具体的讲讲…

怎么做一个高逼格的测试猿?
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怎么做一个高逼格的测试猿?

2334 testbird

又到了人员跳来跳去的旺季,能拿到一份好的offer不仅靠专业技术能力,有时还得靠所谓的逼格。有能力?但是逼格太低,是没自信还是表达能力太差?那很遗憾,回家等,我们后面联系你,这老土的套路相信爱跳的都知道。然而,今天我不是讲怎么去面试斩…

接口测试工具Postman的安装及使用详解
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接口测试工具Postman的安装及使用详解

15397 ruink

Postman是一款功能强大的网页调试与发送网页HTTP请求的Chrome插件。一、Postman的安装Postman的安装分为在线安装和离线安装两种情况。在线安装需要用户能翻墙访问google(不得不说,这墙使得大家要接触国外的技术造成了障碍,笔者推荐大家可以使…

软件测试:做一名专业的测试员
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软件测试:做一名专业的测试员

2384 caicai

专业的人做专业的事。往往在强调这句话的人,也许正在不专业的做着事。作为一名测试人员,怎么使自己专业起来呢?夯实基础,重视理论不经意从自己嘴里蹦哒出的一些话就可能暴露出你的不专业。QA与QC有什么区别?测试验证和确认有什么区别?集…

 2017年15大最好的测试管理工具
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2017年15大最好的测试管理工具

7809 xsfly

测试管理包含了我们作为测试人员所做的一切事情,我们采取最好和高效的测试管理软件来执行这项任务。我们的日常活动包括:1)创建和维护发布/项目周期/组件信息;2)创建和维护我们具有的每个发布/循环特定的测试工件-需求,测试用例等;3…

你问我答

国内目前有什么好的云测试平台推荐?

6755 wenti

以下是我使用过的国内几家主要的云测试平台:Testin:App及手游测试平台Testin是国内较早涉足云测试领域的公司之一。Testin在云端部署了300多款1000多部测试终端,终端种类及数量都比较全面。支持Android与iOS系统。但目前仅少部分服务为免费,绝…

软件测试工作流程规范
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软件测试工作流程规范

12711 admin

对于软件测试工作流程,以及过程中的应遵循的流程规范,对软件测试初入者来说可能一知半解,今天笔者就将曾用过的一份软件测试工作流程标准整理分享给大家,希望能让你对测试流程有个清晰的认知。如果你采纳,那也注意应结合自己所处环境的实际情况…

移动互联网测试十年风云
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移动互联网测试十年风云

2878 stady

移动互联网这十年风云变幻,移动互联网测试更是随之发生了巨大的变革。测试人员数量的急剧增长首先,测试这十年最大的变化也最直观感受到的就是从业人员的数量了。早在2008年的时候行业内测试人员的占比是非常少的,就更不要谈移动互联网了…

初级软件测试入门教程
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初级软件测试入门教程

12485 admin

一、软件测试的基本概念1、软件测试的定义就是以发现错误为目的而运行程序的过程。软件测试员的目标是找到软件缺陷,尽可能早一些,并确保其得以修复。2、软件测试方法总体分类试图验证软件是“工作的”(所谓“工作的”就是指软件的功…

个人测试技能体系梳理
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个人测试技能体系梳理

3509 znk27

工作到一定阶段,不妨对自己的工作技能体系做一个梳理,以便查漏补缺。下面是笔者对个人技能体系梳理:部门管理合理调配资源;控制时间成本;平衡质量与管理之间的关系;人员定岗和针对性培养;部门间资源协调及相互合作。测试管理…