解释：跟上面 1 一样，如果我对你没兴趣，我告诉你我们公司做什么的干嘛。
3、跟你说加班的事。比如我们这边加班情况不是很多，但是特殊情况需要加班也是没办法的，但是不会太多。你能接受吗？
解释：这个一方面在告知你，工作的强度问题，还有就是告诉你我觉得你还行，如果后面没有人比你更好的话 我们会优先考虑你的。
4、你什么时候可以到岗？
解释：这个。。问题要看的，也是要听口气的。说法不一样，可能意思也不同。这也是一个试探性问题，如果你说时间比较久的话，他大可去找其他人，或者留你做备胎。但是是在面试的后期问你的这句话 成功率也是非常高的
我比较喜欢的回复：你看这样行不行，上一家公司还有一些事情我需要交接下，一周的时间后我人可以先到，劳动手册什么的可能在以后的工作中需要请假。毕竟现在的社会上，责任是第一嘛。我敢保证，你的好感度一下子飙升
我能总结得差不多就是这些了。基本以上的情况我都遇到过，不管是不是这个行业的HR给我的面试中。其实主要还是担心会紧张，这也是很正常的毕竟是自己刚学或者不熟悉的专业领域必定会有一些紧张、担心的情绪在的，所以我主张在第一次面试的时候打一场没准备的仗，看看自己的水有多深。
面试中最关键的几点：
1、形象一定要整洁、体面、合理。
2、语气略带谦虚，不能过于骄傲（当然说到自己印象最深的bug时，要眼睛放光的感觉）。
3、说话声音一定要适中，不要畏首畏尾的，不要怕对方也是人，你们就是陌生人。放心今天面好了后面能不能做同事还是个未知数了。
4、紧张？没关系，那么语速就放慢，这样可以缓和你的紧张情绪。
5、眼睛不要乱看，尤其对男人来说，如果你的外形还是不错的话，面试官是女人的话，一定要无杂念地看着对方的眼睛来回答问题。展现出男人的魅力是绝对加分的。
什么？你是姑娘，会不好意思怎么办？那简单，看眼睛不习惯看对方的鼻子或者眉毛就没什么了。
6、回答问题尽量能够脱口而出，当然是你熟悉的问题与经历。如果自己真不会，那就谦虚的回答说，哟不好意思经理这个问题我真没涉及过，您看能不能给我解释一下。IT这个行当的人都很怪的，他们总觉得自己懂得东西多，所以他们会虚荣心爆棚给你解释（当然也有怪人的存在）。
7、在自己能力不是非常突出的情况下，你可以考虑表示一下，我最好的朋友也在做这个行当，我也会向他多讨教讨教的。这样能够给面你的那个经理带来一种错觉，你可以多一个途径学习，他们就能少一点投入。不过呢，好朋友什么的就是我瞎吹的....
8、对自己今后的发展一定要有提前的规划，哪怕你不知道 编也要编一套，但是别说3~5年我想坐上测试经理的位置。。。一般面你的都是这个经理，你上来了 我坐什么位置？卷铺盖走人吗？
9、一定要知道对方是HR 还是 测试的老大 或者 是经理 对方的岗位你要知道一下，不然没法针对性出牌了。
10、尽量不要提我会学的，公司没这个资源给你弄一个人教你。你要提的是 我自己也在自学，看xxxx书，我的学习能力很强，适应性也非常强，一定能很快的融入环境中。
11、其他的，要带有自信、坚定，这样面试官会觉得你虽然可能业务不一定是最好的，但是人还是靠谱的。毕竟 业务能力可以提升，但是人的素质不是他们想培养的。
好了 扯了这么多，最后说一句，祝看这篇的朋友能早日找到自己理想的工作。切记不要好高骛远。
源自公众号 软件测试面试汇总