从事软件测试行业已有数年，从军工行业转到互联网，结合这几年走过的弯路，思考以后学习工作发展，现与大家分享一下工作中的感悟。
1、总结能力
知识有保鲜期，知识也会挥发，在工作中如果不及时总结，这次遇到的坑可能下次还会遇到。把工作中遇到的小知识点慢慢积累，形成自己的知识树、知识库，遇到类似问题就不会盲目的乱投医。总结后可以与大家多分享一下，在大家提出问题的基础上再次总结，雪球就会越滚越大。
2、善于发问
工作中难免会遇到各种各样的问题，当遇到问题的第一时间不是去问别人应该怎么处理或者直接百度，而是先看一下问题原因，软件报什么错误，分析原因后自己尝试去解决。实在解决不了的问题，再去请教高手，把你遇到的问题背景、原因、自己尝试解决的办法说一下，让别人一看你的问题是经过大脑思考的，而不是无脑活动。高手与高手过招，问一个问题就能体现水平，问题的深度和广度也决定了你个人知识树结构是否丰富。
3、不断学习能力
在现在知识大爆炸时期，聊天中不谈起云计算、Big data、AI,仿佛你就out了，只有不断的学习，才可能不被社会淘汰，逆水行舟不进则退。诺基亚帝国的陨落、尼康镜头的破产、通信行业红潮的消退，当你所在行业处于夕阳行业，你还有一技之长立足于社会吗？多关注行业动态，关注公司动向，关注自身位置，找到不断学习的动力，找到危机感，提升自己，才能跻身优秀人员的行列。
4、勇于担当
当公司有艰巨的任务时你是否会主动承担？领导临时交代的事情无人响应时是否会说“交给我吧！”？体现你责任心和能力的时候，为什么不去主动出击？机会就在眼前，为什么不抓住？如果领导交到的事情落到你的头上了，你还推推诿诿，那下一次一定没有你的事了，说不定你就是下一批被裁员的候选人！
5、人际关系
良好的人机关系是工作中的润滑油，和甲方、领导、同事、下属搞好人际关系，工作起来事半功倍。都知道测试和开发关系一般不是太融洽，如果平时经常和他们一起运动、吃饭、开玩笑等，真遇到了小bug，给他说一下，可能立马就改了。如果平时经常吹胡子瞪眼，可能开发就会认为你就会点点点，就会找事，十分不情愿的改，还可能导致软件质量有问题。
6、团队协作
一个人的知识是有限的，团队的力量是无穷的，可能你钻研半天的牛角尖，别人不经意的一句话就开窍了。平时大家工作都很规范，交接工作很平滑，测试用例设计相互补充，bug描述风格一致，这就是1+1>2的团队精神。
7、健康体魄
身体的革命的本钱，保证身体为1，其他的才不是0。健康的体魄包括心理和生理的健康，经常接受正能量信息，有空周末爬爬山，骑骑车，平时多走走路，养成良好的饮食和作息习惯。为了自己，为了家人，为了健康工作三十年，少生病、多运动！
最后分享一下张杰的歌词：
努力的往前飞
再累也无所谓
黑夜过后的光芒有多美
分享你我的力量
就能把对方的路照亮
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源自公众号 金阳光测试